А причина? При обычном расторжении ТД по согласию сторон выплачивается только неиспользованный отпуск и зряплата. А там уже варианты. 27 глава Трудового кодекса.
На сайте ur.gov.lv описан процесс ликвидации, необходимые документы, по сути вся юридическая часть. А за консультацией лучше обратиться к бухгалтеру. Там и баланс составлять, и отчёты подавать и тд. Тут ссылки на ur.gov.lv: http://www.ur.gov.lv/jautajumi.html#grupa7 http://www.ur.gov.lv/registri.html (раздел SIA un AS likvidācija)