Ответы

    1.  2 0

    hawketeer 6 (16332)41774 6 лет  

    Первое. всегда первое.

    1.  2 0

    Adore 7 (56019)459260 6 лет  

    Из этих двух - первое. Я ещё слишком молода, чтоб терять годы на работу без вариантов развития.
    А в реале я выбрала работу в большом концерне с возможностью развития и роста. За 4 года - 3 повышения в должности и зарплата за это время выросла в 2.5 раза, плюс работодатель оплатил получение дополнительной квалификации. На мой взгляд, в больших предприятиях, где процессы хорошо налажены и предприятие гарантированно получает прибыль, продвинуться проще, если имеешь соответствующие способности, т.к. посредственных работников везде достаточно, и в молодых фирмах и в больших предприятиях. Но при этом большие фирмы имеют финансовые возможности для мотивации тех, кто выделяется среди посредственностей.

    1.  1 0

    Морковные жопки 7 (41428)31136 6 лет  

    Знаем мы эти "молодые, динамично развивающиеся компании." Хватило одного раза.
    Лучше уж большую, стабильную фирму.

    1.  0 0

    lojcin 7 (92201)34176797 6 лет  

    развивающейся компании но с возможностью профессионалльного и карьерного роста
    для этого фактически все люди должны работать.

    1.  0 0

    мех 5 (4694)31196 6 лет  

    стабильность больше по душе, а развиваться самому необходимо всегда, век живи век учись

    1.  0 0

    sea_breeze 6 (5114)624 6 лет  

    Конечно, развитие и карьерный рост

    1.  0 0

    Сова 6 (6561)1419 6 лет  

    там, где больше платят (а если стартовые ставки одинаковые, тогда - первое, тк второе быстро наскучит, а первое позволит не только самому развиваться, но и в будущем получать больше. к тому же заметила, что в больших фирмах чаще всего наблюдается наплевательское отношение к работникам и частая смена коллектива)

    1.  0 0

    Козерожка 8 (108056)1540223 6 лет  

    я бы выбрала где меньше работы и большезарплата

    1.  0 0

    night vulf 8 (100661)562401222 11 мес  

    второе

Похожие вопросы

Рейтинг@Mail.ru Top.LV PULS.LV Professional rating system