Обычно, когда устраиваешься на работу(при условии работодателя, что тебя взяли на опредленное время), может ли работник уволится до конца этого времени?

трудовую инспекцию

Как правило, работодатель требует вернуть полис до того, как отдает документы уволившемуся. Если же не вернуть, то может взыскать оставшуюся сумму страховки при полном расчете.
Возможно, у него договор со страховой фирмой о перерасчете.

Попросить действовать по закону.
Он тебе скажет завтра не приходи, ты не приходишь, тебе оформляют прогул и увольняют по статье. Можно ничего никому не выплачивать.
Объясни работодателю свои права.
у вас кстати трудовой договор или узнемума лигумс?

Право на отпуск появляется только если вы проработали на фирме более 6 месяцев. Не помню точно, но кажется право на компенсацию неиспользованного отпуска можно получить только если проработать более 1 года на фирме без отпуска, но точно не уверен. Просто при подсчете компенсации используется коэффициент, который учитывает 12 проработанных месяцев.
А вообще в трудовую инспекцию надо идти.

смотря где, и кем работаешь. да и работадатель может тебя толка раз в месяц видеть думаешь ему нада помнить твою фамилию -а в принципе не уважает

шопоголик ?  

ну если о хлебе насущном не надо волноваться можешь улыбаться :)

ну имееш право! Ну кто за тебя будет работать??? Например мне легче уволится чем устроится!  

Нашёл работу полудше!

если без будильника не встать, то это нормально