можно ли как то заключить неофициальный договор о работе, скрепленный подписями(работая не официально) и что б он юридически был впорядке? или как то так?

Егор вот любой договор даже письменный должен и подписанный обоими сторонами обязан быть заверен нотариусам. А иначе это просто бумажка не имеющая силы.....
Вот даже достаточно двух свидетелей и что бы это было заснято на мобильник камеру. Ваш договор неофициальный с работодателем!!!

Что сказать хотел - я понял.
Но полностью юридически рабочим его сделать будет невозможно. Разве что записать тебя не как работника, а как волонтера и т.д., но тогда и смысла в этом нет, гарантий по зарплате с таких договоров не вытащишь.
Хотя, есть еще вариант, как "Даю в долг деньги (своему работодателю) которые он обязан вернуть в конце месяца (и так далее, т.е. зарплата).

причём неофициально не платить налоги, и чтоб законодательно это было правильно (улыбнул)

обычно несознательные фирмы делают следующим образом. но это как правило в случае с разовыми работами (непостоянными): заключают нормальный договор с учетом налогов, подписи-печати, по экземпляру каждому. после того как работа сделана заказчик приносит наличку и договор, исполнитель тоже приносит свой экземпляр договора. наличка на стол - оба экземпляра рвутся, наличка переходит в руки исполнителя. НО ЭТО НЕЗАКОННО И ПРЕСЛЕДУЕТСЯ УГОЛОВНО!!!!

Пажалста, договор подряда, или оформляйся, как самозанятое лицо, оформляйте трудовой договор! В случае, чего, быстренько идешь платишь налоги и все будет официально!

Мда..
Если только этот договор оформить, как сделку - ты ему услугу, а он тебе деньги, как-то так..

плати налоги и живи спокойно.
не плати налоги и не имей гарантий, что тебе заплатят ту зарплату которую обещали.

жжошь

Даже работая официально, умный работотатель при желании сможет тебя поиметь. А если сделать как ты говоришь - как олько договор всплывет - работодателя поимеет ВИД.