- Вас увольняли с работы?
в Крайбанка в 2001 году - после 4 лет работы....высказал всё что я думал о некоторых членах руководства..особенно про Владимира Антонова и Арнольда Лакса......да и в Канаду уезжать собирался уже
- Вас когда нибудь увольняли с работы за то, что Вы не спали со своим шефом?
Только не говори, что тебя из-за этого уволили! =))
Нет меня не увольняли, потому что у нас был нормальный мужик. =)))
- Вас когда нибуть увольняли с работы? какие ощущения при этом испытываете ?
Несколько раз подводили к увольнению. Не потому что не справлялась с прямыми обязанностями. Просто не отвечала взаимностью на домогательства начальников. Одно дело - молодой интересный неженатый шеф. Но, в основном, попадались старые, убогие жлобы с комплексом Наполеона, с женами и детьми. Имхо, лучше уволиться, когда тебя начинают прессовать.
В последний раз дело дошло до крайней точки. Из-за моего отказа переспать с ним, начальник перестал платить мне зарплату, хотя как специалист я его вполне устраивала. Вот и пришлось потребовать у него все свои деньги и написать заявление по собственному. Выхода у него не было. У меня было на шефа слишком много компромата, поэтому ему оставалось либо убить меня, либо выплатить все мои деньги. Второй вариант обошелся ему дешевле.:)
- Если Вас увольняли с работы, то как говорили об этом и какие эмоции Вы при этом испытывали?
сам уволнялся всегда. эмоции - свобода - найду себе лучший вариант
- Вас когда-нибудь увольняли с работы из за истерики начальства?
Да. Просто однажды в конце дня вызвали и дали подписать заявление. Потом коллега бывший сказал, что ещё человечка уволили через день Но он ещё проверочный срок не успел пройти. Спорить не стал. Самому давно хотелось свалить из этого сумасшедшего дома. Там начальник жил в своём воображаемомо мире и клал на все инспекции и законы. А так 4 года проработал. У нас обычно и тех, кто меньше отбыл, проводили с благодарностью за труд, а тут просто как собаку под хвост ногой. Но пофиг. Новую работу нашёл быстро. Даже на пособие не успел оформиться
- вас увольняли(выгоняли со школы?) с работы? За что? :)
давиче..было дело..уволили за неподчинение..с тех пор не подчиняюсь..
- как вести себя, если выйдя на официальный больничный - увольняют с работы?
Я тебе могу посоветовать ударить себя ногой в голову, но ты меня прислушаешься ?
Чего ты ожидаешь, твоя жизнь, тебе решать важна тебе это работа, или переживешь, но уйдешь с гордостью, да начальство говно, что так поступают, но это их права.
- Срочно вызвали на работу в выходной день,заранее не предупредив об этом. Сказали если не приду,то уволят. Имеют ли права так увольнять?
Договор смотри,а не как многие люди просто сразу подписывают и все...
- Не везет в любви, увольняют с работы , что делать . впасть в депрессию или сидеть ждать когда удача вернется ?
Впасть в депрессию и сидеть жрать - проще простого.
А ты попробуй сделать что-нибудь для того, чтобы жизнь пошла "в гору".
Начни с самоанализа.
Когда разберёшься в причинах такой задницы, проанализировав плюсы и минусы, то можно потихоньку начинать "выписывать" пункты оптимистической стратегии: нужно чётко понять и сформулировать свои цели, желания и возможности, а так же все положительные качества собственной сущности, которые должны помочь тебе в решении проблем.
А может тебе просто не хватает человека, который смог бы тебя по-человечески выслушать?
Просто выслушать.
И дать совет.
З.Ы. Важно не научиться наслаждаться дерьмом - запрети себе привыкать и стремись изменить сегодняшнее положение.
А начать изменения нужно, безусловно, с себя.
- Если увольняют.. ? (вн)
На моей бывшей работе, мне предложили по обоюдному согласию и сами предложили компенсацию, в договоре это нигде не указывалось!!!... Отпускные (невыбранный отпуск оплачивают в любом случае), от Биржи получают 9 месяцев пособие полюбому
Если рассматривать 3 случая: 1) быть уволенным, 2) сокращенным, 3) разоитись по обоюдному согласию, лучше, конечно, когда по обоюдному..следующий работодатель, если потребует документ с бывшей работы, там четко будет указанно, что по обоюдному согласию, + позитивные отзывы, рекомендации и все такое.. Опосля отношение к тебе будет совсем иное, нежели в документах будет указанно, что уволен по статье Nr.xxx или сокращение штатов, что в первую очередь подразумевает о недостаточной квалификации того или иного работника, хотя в реале может быть совсем другая причина...
