Возможно ли предугадать время ухода?

Порой он уже никогда не возвращается. Но его всё равно помнят.

Обычно за 30 календарных дней. Читай условия договора о найме.

вообще-то в день ухода

В этом случае нет никакой разницы между мужчиной и женщиной.
Если ребенку 3.5 года, то есть 3 варианта:
1. Использовать для этой цели очередной отпуск; тогда он оплачивается.
2. Использовать отпуск за свой счет, если администрация согласна его предоставить; тогда он не оплачивается.
3. Получить больничный по уходу за ребенком; тогда он оплачивается как больничный.

Мыть его, протирать, смазывать. Менять детали первой необходимости.. Как то - цепь через каждые 3 тысячи км. Звездочки через 10 тыс. км. Тормозные колодки по мере истирания, покрышки.. Тросики, если начинается излохмачивание.
как это всё делать, читай на http://www.mtb.lv
как устроен велик и его разбирать, читай здесь http://www.bike-repair.ru/Parts.htm#Cables

цепь солидолом.. это варварство. На него вся грязь налипнет и потом всё это будет у тебя на штанине, на правой. На руках ещё, на куртке, если будешь носить. :) Есть спец смазка, для цепи. Наносится на чистую цепь, прорабатывается чтоб проникла в шарниры и вытирается насухо

через 3 месяца
сразу начисляется если ты увольняешься по 25 коду

Valsts darba inspekcija тебе в помощь.
#
7312176 - ANONĪMAIS UZTICĪBAS TĀLRUNIS
#
80008004 - BEZMAKSAS KONSULTATĪVAIS TĀLRUNIS

Обычно нет.

Мы с мужем ходили только на курсы перед родами, печать ставили в Материнский паспорт, чтоб он мог быть на родах.  Думаю, что женщине перед первыми родами тоже надо проходить такие курсы. Для вторых родов вообще официально ничего не нужно из курсов.  :)

А по уходу за ребёнком и на всякие обучения по релаксации - можно самой ходить по желанию, но у своего гинеколога можно попросить и рекомендации (куда лучше пойти) и направление, если такое есть (думаю, что для курсов не нужны направления от врача).

Сразу же... А пособие только тем, кто по сокращению уволен... Ну и ещё кому-то. Если сам ушёл - ничего платить не будут.