Какое оно - ваше рабочее место???

в школе - ежедневно  

Начальники!

Ну это ещё надо доказывать, как работодателю, так и (обратное, если работодатель предъявил действительную претензию, а не просто слова) работнику.
А неполадки с бумагам, чую, заключаются в том, что либо работника не приняли по форме, и он не может считаться таковым, либо у него не хватает каких-либо документов, чтобы работать легально, что тоже приводит к тому, что он и не работник вовсе.
Отсюда вывод - хер чё такому товарищу светит вообще доказать.

Да чем угодно, только не работой =)