Лучший ответ

    1.  2 0

    face_the_pain 6 (5097)31043 13 лет  

    обручальным кольцом, эдак не взначай перед носом ему покрутить

Ответы

    1.  5 0

    MeTeOrA_ 6 (8160)422101 13 лет  

    pipec u tebja chto ne vopros , tak samo reklama -  mol kakaja ja ofigennaja , tam klienti bez uma ot menja ,  tut  15 k predlogaet za 3 dnja podstavlenija dirki. esli eto prosto troling , ili tak shutki - to ok , no esli ti realjno vsjo eto vinosish , potomu chto hochesh pokozatsa takoj vsej klassnoj - to mne zhalj tebja , za tvojo odinochestvo

    1.  4 0

    AndryMan35 5 (3048)721 13 лет  

    Попробуй качественно выполнять свою работу,и не смешивать её с чувствами клиента.Клиенту нужно качество..а когда его нет то его мозг занят всякой хернёй...

    1.  0 0

    e8gene 3 (557)157120 13 лет  

    секс на одну ночь?

    1.  0 0

    Forget-me-Not 7 (63556)12133462 13 лет  

    никак, если у него хромосомы не хватает. Адекватный человек сам всё понять должен. Тут нет секретных слов, или нажать контр, альт и делит одновременно

    1.  0 0

    MC_XakeP 6 (12771)2314 13 лет  

    скажи, что есть жених и у вас все пучком!  

    Не завидую, галимая ситуация!  

    1.  0 0

    ToJIcTbIu 2 (442)312 13 лет  

    poflirtovatj slegka dlja polzi dela,ne davaja emu vozmoznosti priblizitsja na opasnuju distanciju, glavnoe, 4tobi delovie otno6enija ne zatjanulisj nadolgo!

    1.  0 0

    Папа 3 (998)414 13 лет  

    а чем ты занимаешься?

    1.  0 0

    Jay` (24) 7 (43636)545181 13 лет  

    Да всего лишь сделать свою работу лучше чем другие + оказывать help точно так же в дальнейшем.

    1.  0 0

    Счастливый 6 (18152)537161 13 лет  

    мда.

    1.  0 0

    madam_ay 7 (38462)370301 13 лет  

    скажи, что ты замужем и муж - для тебя святое и единственное))))

    1.  0 0

    Чернобурка 5 (3192)23275 13 лет  

    работать надо и на расстоянии держать) Просто придерживайся грани профессионализма, не позволяй себе намёков и игнорируй его порывы)

Похожие вопросы

Рейтинг@Mail.ru Top.LV PULS.LV Professional rating system