Мужчины даже не подозревают, скольким они обязаны воображению женщин?)))))))

У женщин кроме инстинкта самосохранения, всё развито.)

Смотря что обязанны. Женщинам таскать тяжёлые тяжести не рекомендуеться, а мужчины могут позволить таскать, да и сильнее и крупнее нас по телосложению. Шкафы собирать. Вот пианнино в другую комнату мне таскали мужики, предложила помощь, в ответ услышала -"я тебе дам помощь " рожать не сможещь потом.
В таких взглядах что обязанны. А там давай на мальдивы, где мой номер люкс? И тлму подобное, это какой мужик попадётся))) хребетный или нет)

каждый раз женюсь

он обязан проинспектировать её холодильник

Обеспечивать должны родители детей (как минимум, до совершенолетия, а дальше – как уж совесть велит) и взрослые дети старых родителей. А как семья обеспечивает себя решают сами члены этой семьи, и никаких половых обязательств тут не существует. Если же в семье этого решить не могут, то такая семья недолго продержится, и не было смысла ее создавать.
Защищать же должны сильные слабых. Поскольку, как правило, мужчины сильнее женщин, то и получается, что сильные мужчины должны защищать слабых женщин.

носить обязаны-да не хотят

не встречала таких, кто считал бы что мужчина обязан восполнять красоту.
Посчитать не так сложно. Косметика уходовая (крема, маски), декоративная (помады, туши, пудры) покупается на определенный период, допустим, на пол года, так же шапуни, лаки для волос - раз в два месяца. Допустим, можно уложиться в 100-130 евро, если выбрать продукты по средней цене - хорошие, но не самые дорогие.
Спорт - 60 евро\мес.
Кто увлекается маникюром, доустим, раз в месяц какой-нибудь гелиш - 18 евро в среднем.
В парикмахерскую и салоны красоты на массажи и лифтинги какие-нибудь ходят далеко не все и редко, т.к прически можно делать и дома, а массажировать попу можно в ванной массажной мочалочкой)
Кто-то солярий любит(лично я - нет) - 10 евро\мес, 2-3 раза
не знаю, что еще.. остальное по мере необходимости, наверное. Одежда это отдельно уже, у всех разные возможности.

В законе о труде.
Ее не должны принять на работу, потому что ее нельзя уволить во время декретного отпуска. Поэтому она просто выходит на работу после этого отпуска. А вот потом ее могут уволить в соответствии с законом. Например, по сокращению, если соблюдены все требования закона, в том числе и особые условия для работниц с маленькими детьми.