Лучший ответ

    1.  0 0

    itunes 6 (7164)2515 11 лет  

    рыдать...  

Ответы

    1.  8 2

    Слава Отечеству 4 (1859)413 11 лет  

    Обними его и пожалей, ему в этот момент не легко.
    Не вздумай обижать парнят, помоги человеку. И добро к тебе вернется.

    1.  5 1

    Глыба 4 (2467)823 11 лет  

    Понять, выслушать... это не означает что он слаб. Скорее всего у него нервный срыв.

    1.  2 0

    shokolad 6 (15093)373195 11 лет  

    тут возможны разные варианты, может ему просто в глаз что-то попало

    1.  2 0

    Riomersy 7 (29697)42374 11 лет  

    Поддержать его морально и просто быть рядом.

    1.  1 0

    astrale 6 (6189)51952 11 лет  

    успокоить...поддержать..

    1.  3 2

    Psiholog 4 (1629)521 11 лет  

    Нормально. Значит он ранимый и чувствительный. Таких парней сейчас мало)

    1.  1 0

    Dimo6a (33) 6 (10678)2315 11 лет  

    какие все добрые. поддержать... помочь... а на след. день скажите что тряпка, и что плакса :D

    1.  3 2

    Frolovas_kundze (32) 6 (18628)21240 11 лет  

    добей его ногами по почкам

    1.  1 0

    Spectrum (34) 7 (38495)31034 11 лет  

    Это как?

    1.  1 0

    Ridens 3 (659)321137 11 лет  

    Он тряпка. Бросай его. Иначе намучаешься потом.
    Настоящие мужики не плачут ! Запомни это.
    наверно плачут когда никто не видит)
    Что каждый день? : Д

    1.  1 0

    147258369 1 (133)125 11 лет  

    у меня был такой случай. сейчас рада что расстались) он может просто позёр!( внимания требует(

    1.  0 0

    JevgenyJevgeny 3 (928)737 11 лет  

    ну так ты уже отреагировала? разве нет? :D это уже случилось...

    1.  1 3

    YAVGB 2 (259)4 11 лет  

    Если этот тип оказался ЭМО то возьми кирпич и добей его!!!!

    1.  1 6

    купи_слона 7 (30121)52396 11 лет  

    Гони его, насмехайся над ним.

    1.  4 10

    Notebook_service 8 (167655)1135270 11 лет  

    Он тряпка. Бросай его. Иначе намучаешься потом.
    Настоящие мужики не плачут ! Запомни это.

Похожие вопросы

Рейтинг@Mail.ru Top.LV PULS.LV Professional rating system