Как оплачивается больничный, сколько и с какого дня?

Первый рабочий день не оплачивает никто. Со 2-ого по 10-ый оплачивает работодатель.

вообще то нисколько. На время отсутствия на работе работника либо должна быть справка от врача, либо больничный лист, а если работник не хочет отбращаться в лечебное учереждение то он должен был заранее оформить отпуск без содержания ( хотя это трудно сделать когда заболел внезапно), поэтому вся по согласованию с руководством, если оно пойдет на встречу и оформит отпуск задним числом, то хорошо, а так...чистой воды прогулы!
Хорошо болеть, когда ничего не болит, даже с "больничным"!
Если "листок нетрудосп" никому не нужен, то можно и отлежаться (но лучше полечиться!).
"Товарищь, я вахту не в силах стоять,-
Сказал кочегар кочегару.
-Ты к доХтору можешь пойти и сказать,
Лекарство он даст, если болен!" (Старая добрая песня)
- и "больничный" выпишет. - "если болен" - Факт!
/ Здоровья!

Да, возможно. Лист А выдают и закрыть его можешь в любой день до 10 срока. Если не закрыла и продолжаешь болеть, то выдают лист Б.

сколько дней болеешь, столько дней и больничный. 4 дня бывало. без проблем.

а почему бы и нет?Сразу и уволят

28 лат за 4 дня. Выплачивается 80% от зарплаты на бумаге. Например, ты зарабатываешь 10 лат в день, значит будут платить 8 лат за день болезни.

Входят и выходные.
Больничный выписывается с по, и в этом интервале считаются все дни.

Если начальство узнает....Могут быть неприятности....

или скорую вызывай,или это дело до понедельника откладывай,задним числом больничный не выдаётся,за воскресенье можешь только справку от семейного врача получить

Ты должна предоставить больничный на работе.Тебе оплачивается больничный и сохраняютя отпускные дни.Т.е. Пока ты на больничном, отпускные дни ты не теряешь.)