Проблема в отсутствии работы или в справедливой оплате труде?

да! Я уже там!!!   так как есть хоть маленькая возможность, что они найдут работу! во вторых они предлагают бесплатные курсы , да еще сейчас кто учится....., на бирже может получать стипендию

Мыслитель Родена

Мыслить тоже труд и не легкий

без связей нечего ты хорошего не найдешь,уже проверенно.Сам батя там работает

Определить собственную стоимость на рынке труда достаточно сложно. Заниженные зарплатные ожидания не позволят найти высокооплачиваемую работу. Завысив требования, можно пропустить интересные предложения. Многие в решении вопроса собственной стоимости идут по простому пути: обозначают определенную сумму, которая их устроила бы (взяв цифры «с потолка»), а потом пытаются найти работодателя, готового предложить такой уровень. Большинство соискателей ориентируются на уровень заработной платы, который они получали на предыдущем месте работы, и устанавливают его в качестве минимального. Часто недоумение вызывают ожидания выпускников. Не имея ни опыта работы, ни конкретных навыков, многие из них предъявляют необоснованно высокие требования к оплате труда.

им хватает того, что они могут удалять личные вопросы и ответы, в которых их оскорбляют

Нет не влияет.
А если ноут новый и вы собираетесь например его использовать
просто как настольный, с постоянным питанием от сети, то
и вообще втыкать аккум не имеет смысла, без полного цикла
от заряда до разряда в ноль, батарея просто обязана умереть за
6 месяцев, будет держать максимум полчаса.
Так что в настольном варианте, новую батарею можно вообще
отстегнуть и тем самым увеличить срок её жизни.
А если нет батареи - большинству моделей ноутов это пофиг.
Встречал как-то давно лишь несколько, которые без батареи было не включить,
но современные производители вроде больше не используют эту схему.

Кстате кому-то на самом деле помогает..вот допустим один татуировщик чтобы играть на гитаре или драм кик.. раздвеваеться до трусов.. так он лучше все чувствует якобы..

посиди ещё - я думаю это сойдёт в качестве причины увольнения

Если мне нужно как-то выживать, то конечно. Не бомжом же становиться :) А вот когда можно и обойтись, то нет..

Отвечу как работодатель - никакую. "Корочки" не имеют никакого значения - решение о приеме на работу принимается после собеседования/испытательного срока. Хотя соглашусь - не везде так. Возможно в других областях деятельности, либо в гос учереждениях корки нужны.