Лучший ответ

    1.  1 0

    kajfat (34) 6 (12140)3931 9 лет  

    на английском языке что надо делать при пожаре я даже перевести не смог что там спросили=)

Ответы

    1.  2 0

    zvezdaa2006 6 (11063)31129 9 лет  

    Когда человечек..совсем не смышлённый человечек,не знает что же задать за такой вопрос на ирц.лв..он отправляется в гугл..или не яндекс..или..скажем кто на что горазд..умишка ввести ключевые слова, в виде"каверзные вопросы"-в ожидании шквала оных, слава богу, с натугой ,но хватило..а там..и вырисовывается этот вопрос..может хватит флудить с этим бредом?

    1.  0 0

    STiQ 7 (28936)8114305 9 лет  

    "Вы мандражируете?"

    1.  0 0

    AdrenaLiiin 5 (3532)138 9 лет  

    Спросили, как буду себя вести в экстренной ситуации...

Похожие вопросы

  • Какие самые каверзные вопросы тебе задавали на собеседовании?
    попросили в уме умножить 13 на 17
  • Иду на собеседование, подскажите, какие могут быть каверзные вопросы?
    Почему вы выбрали нашу компанию, почему ушли с прошлой работы, были ли у вас конфликты с коллегами (начальством), кем вы себя видите через 5 лет в нашей компании, за что бы вы себя уволили, какие поручения вам не хотелось бы выполнять, что может вывести вас из себя и тд, и тп,  фантазия HR-ов иногда поражает и обескураживает =)
  • Какие каверзные вопросы задают на интервью? Как отвечать на вопрос "чем вы лучше других работников?"
    1. Если бы у вашего будущего шефа возникла абсурдная идея, а вы в этой теме разбирались лучше него, вы бы ему сказали, что эта идея обречена на провал?
    2. Ваши слабые стороны?
    3. Почему вы решили, что эта вакансия достойна вас? Вы с этой работой справитесь?
    4. Вы не станете возражать, если я позвоню вашему прежнему работодателю и подробно его расспрошу о вас?
    5. Как вы относитесь к сплетням в коллективе? Готовы ли сообщать о них руководству?
    6. Можете ли вы гарантировать, что не уйдете в декрет в ближайшие годы?
    7. Насколько вы стрессоустойчивы? И готовы ли к ненормированному рабочему дню?

    "Чем вы лучше других работников?". Ответ прост: я пока не знакома с новым коллективом, но надеюсь, мы подружимся. Не в моих правилах превозносить себя за счет другого. Это не этично обсуждать других людей за спиной. Давайте я расскажу вам о своих навыках, знаниях и сильных сторонах, а выводы вы сделаете сами.
  • Какие вопросы задают на собеседовании?
    "Стандарт-пакет":
    1. Причина вашего увольнения с предыдущей работы?
    2. Почему вы решили, что вам подходит именно эта вакансия?
    3. Ваши вредные привычки.
    4. Насколько вы пунктуальны?
    5. Готовы ли вы работать сверхурочно?
    6. Готовы ли вы к командировкам?
    7. Насколько вы стрессоустойчивы?
    8. Что вы ожидаете от данной работы?
    9. Что для вас важнее - зарплата или карьерный рост?
    10. Сможете ли вы выполнять мелкие поручения, не входящие в ваши прямые обязанности?
    11. Как легко вы сходитесь с новыми людьми/ ведете себя в коллективе?
    12. Докажите, что именно вы достойны этой должности. У нас много претендентов!
    13. Согласитесь ли вы работать за меньшую зарплату?
    14. Какова ваша конечная цель на этой работе?
    15. Как часто вы болеете?
    16. Вы замужем/ женаты? Есть ли у вас маленькие дети?
    17. Насколько ваша квалификация соответствует нашей должности?
    18. Если шефу придет в голову осуществить новый проект, с идеей которого вы не согласны, вы его поправите или промолчите?
    19. Ваше знание иностранных языков?
    20. Насколько хорошо вы владеете компьютером?

    Остальные вопросы зависят от квалификации, вашего образования и специфики должности, на которую вы претендуете.
  • Какие вопросы задают на собеседовании?
    я всегда спрашиваю: "Почему на работу я должен взять именно тебя а не другого хмыря который сидит  в очереди  на собеседования "
  • что обычно задают на собеседовании на работу?
    где работал,что умеешь,почему хочешь работать именно в этой фирме
  • при собеседовании какие вопросы задают на вакансию бармен?
    Про опыт работы спросят 100%.
    Знание латышского языка, а если где-то в центре работа, то и английского, ибо работа с людьми, могут быть туристы.
    Умение работать с кассовым аппаратом.
    Если есть игровые автоматы, спросят умеешь ли ими пользоваться, чтобы в случае чего могла объяснить клиентам как ими пользоваться.
    Возможно поинтересуются в каком районе живешь, т.к. кафе/бар/ресторан может закрываться поздно, когда общ. транспорт уже не ездит.
    Если работала где-то до этого в такой же сфере, могут спросить почему ушла..
  • Какой самый нелепый вопрос Вам задавали при собеседовании на работу?
    "Какую вы можете дать гарантию,что вы выйдите на работу..."
  • Кто бы на собеседовании. Какие вопросы задают на вакансию официант-бармен?
    какой опыт в данной сфере?
    Чем Вас привлекает работа у нас в данной должности?
    Почему Вы считаете себя достойным занять эту должность? В чем Ваши
    преимущества пере другими кандидатами?
    Какие изменения Вы бы произвели на новой работе?
    Hа какую зарплату Вы рассчитываете?
    Чем Вы любите заниматься в свободное время?
    Какие вопросы есть у Вас?
  • Какие самые странные вопросы вам задавали на собеседовании при приеме на работу?
    Сколько вы хотели бы получать ? ... (имхо - тупой вопрос)

Рейтинг@Mail.ru Ramblers Top100 Top.LV PULS.LV Professional rating system